Сфера охраны традиционно считается мужской профессией, однако в последние годы всё больше женщин выбирают эту работу. Несмотря на растущую популярность, вокруг женской вахты в охране существует множество стереотипов. Одни считают, что женщины не справятся с физическими нагрузками, другие уверены, что они менее стрессоустойчивы. Но так ли это на самом деле?
В этой статье мы разберёмся, какие мифы окружают женщин в охране, какова реальность их работы и какие преимущества они привносят в профессию.
Физическая сила важна в охране, но далеко не всегда является ключевым фактором. Современные системы безопасности включают видеонаблюдение, тревожные кнопки, электронные пропуски и другие технологии, где главное – не грубая сила, а внимательность, скорость реакции и умение принимать решения.
Женщины-охранники часто компенсируют меньшую физическую мощь:
Лучшей коммуникацией – они умеют деэскалировать конфликты без применения силы.
Высокой наблюдательностью – исследования показывают, что женщины лучше замечают детали.
Использованием техники – умение работать с камерами, датчиками и системами контроля доступа часто важнее кулаков.
Кроме того, во многих случаях охрана предполагает контроль доступа, патрулирование и мониторинг, а не задержание нарушителей.
Устойчивость к стрессу зависит не от пола, а от психологической подготовки и опыта. Многие женщины успешно работают в полиции, МЧС и военных структурах, где уровень напряжения не ниже, чем в охране.
Преимущества женщин в стрессовых ситуациях:
Меньшая склонность к импульсивным действиям – мужчины чаще реагируют агрессивно, тогда как женщины предпочитают переговоры.
Лучшая многозадачность – способность следить за несколькими процессами одновременно (камеры, посетители, документы).
Высокий уровень эмпатии – это помогает в работе с клиентами и предотвращении конфликтов.
Этот миф основан на устаревших представлениях. Многие женщины сознательно выбирают вахтовую работу в охране, потому что:
Гибкий график позволяет совмещать работу с учёбой или семьёй.
Высокая зарплата – ночные смены и вахты оплачиваются лучше.
Стабильность – охрана востребована в любом регионе.
Кроме того, на некоторых объектах (например, женских коллективах, школах, больницах) присутствие женщины-охранника даже предпочтительнее.
Да, такой стереотип существует, но он быстро развеивается, когда люди видят профессионализм. Женщины в охране:
Чаще соблюдают субординацию и правила.
Реже провоцируют конфликты на пустом месте.
Лучше ладят с посетителями, создавая менее агрессивную атмосферу.
Многие работодатели отмечают, что на объектах с женщинами-охранниками меньше нарушений, потому что они строже следят за регламентом.
Помимо развенчания мифов, стоит выделить конкретные плюсы работы женщин в этой сфере:
Женщины реже нарушают инструкции, более ответственно подходят к заполнению журналов и соблюдению режима.
Мужчины-охранники иногда злоупотребляют силой, тогда как женщины чаще действуют в рамках закона.
В школах, ТЦ, офисах женщина-охранник воспринимается как менее угрожающая фигура, что снижает напряжение.
Смешанные команды работают эффективнее – женщины привносят другой взгляд на безопасность.
Конечно, не всё так гладко. Есть и объективные сложности:
Предвзятое отношение – некоторые клиенты и коллеги поначалу сомневаются в их компетентности.
Физические нагрузки – не все женщины готовы к задержаниям или работе в экстремальных условиях.
Стереотипы – приходится доказывать профессионализм чаще, чем мужчинам.
Но эти проблемы решаются опытом, тренировками и грамотным выбором места работы (не все объекты требуют физического вмешательства).
Стереотипы о том, что охрана – исключительно мужская работа, устарели. Женщины успешно справляются с обязанностями, а в некоторых аспектах даже превосходят мужчин. Главное в этой профессии – не пол, а профессионализм, стрессоустойчивость и умение принимать решения.
Если женщина хочет работать в охране, ей стоит:
✅ Пройти качественное обучение.
✅ Выбрать подходящий объект (например, с упором на контроль доступа, а не силовые задержания).
✅ Не обращать внимание на предрассудки и доказывать делом свою компетентность.
Реальность такова: женщины-охранники – это не исключение, а новая норма в индустрии безопасности.